导读 在生活中,许多人在遇到健康问题需要请假时,都会关心一个重要的问题:病假期间公司是否可以扣工资? 这是一个涉及劳动权益的重要话题。🔍...
在生活中,许多人在遇到健康问题需要请假时,都会关心一个重要的问题:病假期间公司是否可以扣工资? 这是一个涉及劳动权益的重要话题。🔍
首先,根据《劳动合同法》,如果员工因病请假,并持有医院出具的相关证明,用人单位是不能随意扣除员工工资的。法律明确规定,病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。换句话说,企业不能因为员工生病就完全停发工资。💼
不过,在实际操作中,有些公司可能会以各种理由减少病假工资,甚至直接扣全薪。这种做法其实是违法的!如果遇到这种情况,员工可以通过与公司协商解决,或者向劳动监察部门投诉维权。💪
最后提醒大家,保护自己的合法权益非常重要!生病时记得保留好相关医疗证明,同时了解自己所在地区的劳动法规。💪💪
劳动权益 病假工资 依法维权 📝
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