各相关部门：

为了进一步规范和优化企业的财务管理工作，提高职工福利待遇，增强员工的归属感与满意度，现就加强职工福利费财务管理的相关事宜通知如下：

一、明确福利费管理范围。职工福利费主要用于改善职工生活条件、提供健康保障及开展各类文化娱乐活动等。各单位需严格按照国家相关政策法规以及公司内部规定，合理规划福利费的使用方向。

二、建立健全内部控制制度。各部门应建立并完善职工福利费使用的申请、审批、报销流程，确保每一笔支出都有据可查，避免浪费和滥用现象的发生。

三、强化监督机制。由财务部门牵头，定期对各单位职工福利费使用情况进行检查，及时发现并纠正存在的问题，确保资金使用透明、高效。

四、鼓励创新与反馈。鼓励各部门结合自身特点，探索更有效的福利发放方式，并积极收集员工意见，不断优化福利政策，使之更加贴近员工需求。

请各部门高度重视此次通知要求，认真执行相关措施，共同推动企业职工福利水平稳步提升。

特此通知。

公司管理部

2024年1月15日